décodeAlternance - Environnement et Développement Durable H/F
COMMISSARIAT A L' ENERGIE ATOMIQUE ET AUX ENERGIES ALTERNATIVES · Saclay · La bonne alternance · publiée il y a 3 semaines
- Paie
- Salaire non chiffréNon précisé · montant non précisé
- Où
- SaclayVoir le trajet
- Rythme
- À demander
- Contrat
- Alternance
Sans chiffre garanti
Non précisé
pas de montant dans l’annonce : c’est ton minimum légal
Ton minimum légal (apprentissage)
990 €
L’employeur ne peut pas payer moins. Pose la question du salaire exact à l’entretien. En apprentissage, sous 934 € brut, ton net est égal à ton brut.
Le détail du calcul
L’offre ne précise pas le contrat (apprentissage ou contrat pro) : minimum calculé pour un contrat d’apprentissage, comme dans ton profil, sur la base du SMIC. À ton âge, si la convention collective fixe pour ton poste un salaire minimum (SMC) supérieur au SMIC, c’est lui qui sert de base : ton minimum peut être plus haut.
Sur toute la durée de ton apprentissage (base SMIC)
- 1re année
- 990 € 53 % du SMIC
- 2e année
- 1 139 € 61 % du SMIC
- 3e année
- 1 456 € 78 % du SMIC
Ce qu’en disent les alternants
Aucun alternant n’a encore déclaré son salaire ni laissé d’avis sur cette entreprise.
Tu y es passé ? Déclare ton salaire, anonymement
Convention collective et sources
Convention collective
IDCC 5505. Si elle fixe un salaire minimum conventionnel (SMC) plus élevé que le SMIC, ou une grille propre aux alternants, ton salaire minimum est calculé dessus : vérifie la grille avant de signer.
Sources
- L’annonce (La bonne alternance) ne donne pas de montant chiffré.
- Minimum légal : article D6222-26 du Code du travail (apprentissage), articles L6325-8 et D6325-15 (contrat pro). SMIC de 1 867,02 € brut par mois, Arrêté du 22 mai 2026, JO du 24 mai 2026 (revalorisation automatique de 2,41 %).
- Convention collective : annuaire des entreprises (recherche-entreprises.api.gouv.fr), d’après les déclarations de l’employeur.
Un clic : l’offre résumée en clair, les points forts, les pièges et comment sortir du lot.
L’annonce telle qu’elle est publiée
Voir sur le site d’origineSujet proposé : Étude de faisabilité pour la création d'un système de management intégré RSE sur le centre CEA de Paris-Saclay. Activités principales : 1. Un état des lieux des systèmes de management existants (qualité, sécurité, environnement, énergie, développement durable) 2. Une cartographie des certifications, référentiels et bonnes pratiques déjà en place 3. Une analyse des possibilités d'harmonisation entre ces systèmes, en vue de leur intégration dans un cadre commun 4. Une étude d'impact de l'évolution des normes ISO 14001 et 9001 version 2026 sur le système de management du Centre. 5. Une mise en oeuvre opérationnelle incluant : - L'intégration du Service Communication dans le périmètre ISO 9001, - La création de fiches processus communication et de plans d'action d'actions associé - La gestion des aspects documentaires, - Le soutien à la mise à niveau du processus lié au service de prévention et de santé au travail (SPST), - L'uniformisation et la mise à jour des manuels de management, - L'implémentation des plans d'action existants sur PRAXIS, - L'organisation et l'animation des ateliers Décarbon'Action au niveau du Centre - La pérennisation et la valorisation des actions en faveur de la biodiversité, - La proposition d'un plan de communication développement durable, - Le pilotage de la réalisation de vidéos mettant en valeur les actions RSE et environnementales Compétences attendues : Votre profil : Diplôme ou niveau de diplôme préparé : Master ou Mastère Spécialisé Spécialité/Domaine : QSE / RSE/Environnement et Développement Durable