Alternance Assistant RH H/F
ELIOR PARTICIPATIONS · Saint-Pierre · La bonne alternance · publiée il y a 2 semaines
- Paie
- Salaire non chiffréNon précisé · montant non précisé
- Où
- Saint-PierreVoir le trajet
- Rythme
- À demander
- Contrat
- Alternance
Les avantages
- Intéressement
Sans chiffre garanti
Non précisé
pas de montant dans l’annonce : c’est ton minimum légal
Ton minimum légal (apprentissage)
990 €
Jamais moins. Demande le montant exact en entretien. En apprentissage, sous 934 € brut, ton net est égal à ton brut.
Le détail du calcul
Base SMIC, apprentissage (d’après ton profil). Ta convention collective peut monter ce minimum.
Sur toute la durée de ton apprentissage (base SMIC)
- 1re année
- 990 € 53 % du SMIC
- 2e année
- 1 139 € 61 % du SMIC
- 3e année
- 1 456 € 78 % du SMIC
Ce qu’en disent les alternants
Aucun alternant n’a encore déclaré son salaire ni laissé d’avis sur cette entreprise.
Tu y es passé ? Déclare ton salaire, anonymement
Convention collective et sources
Sources
- L’annonce (La bonne alternance) ne donne pas de montant chiffré.
- Minimum légal : article D6222-26 du Code du travail (apprentissage), articles L6325-8 et D6325-15 (contrat pro). SMIC de 1 867,02 € brut par mois, Arrêté du 22 mai 2026, JO du 24 mai 2026 (revalorisation automatique de 2,41 %).
L’offre en clair, les pièges, comment sortir du lot.
L’annonce telle qu’elle est publiée
Voir sur le site d’origineVous recherchez une alternance en Ressources Humaines et souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et engagée ? Cette opportunité est faite pour vous. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un parcours en Bac +3 (Licence/Bachelor) pour la rentrée 2026, et s'adresse en priorité aux étudiants actuellement en Bac +2. Dans le cadre de notre campagne d'alternance, nous recrutons un(e) alternant(e) Assistant(e) RH pour notre agence basée à Saint - Pierre. Au sein de l'agence et accompagné(e) par l'équipe RH, vous participerez aux missions suivantes : - Participation au recrutement et aux procédures d'embauche - Gestion administrative du personnel - Suivi des dossiers salariés - Participation au suivi des visites médicales et des dossiers administratifs - Contribution au reporting RH - Rédaction de courriers et documents administratifs - Accompagnement de l'agence dans certaines actions liées à la communication RH Ces missions évolueront progressivement en fonction de votre formation et de votre montée en compétences. Compétences attendues : Vous souhaitez préparer un Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines. Nous recherchons une personne : - À l'aise avec les tâches administratives - Disposant d'une bonne communication professionnelle - Rigoureuse et organisée - À l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel ne vous fait pas peur !) - Une première expérience en Ressources Humaines est appréciée - Permis de conduire souhaité ; un véhicule est recommandé compte tenu de l'accessibilité du site Pourquoi rejoindre DESPS ? - Une expérience concrète en Ressources Humaines - Un accompagnement tout au long de votre alternance - La possibilité d'évoluer dans un grand groupe Envie de rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et venez découvrir les Ressources Humaines sur le terrain.
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ProLes questions qu’on te posera sur ce poste, et comment y répondre.