Alternant(e) Assistant d'exploitation F/H
SAS ROUBY · Avignon · La bonne alternance · publiée il y a 2 semaines
- Paie
- Bien payé, d’après le salaire écrit dans l’annonce2 275 € brut / mois
- Où
- AvignonVoir le trajet
- Rythme
- À demander
- Contrat
- Alternance
Les avantages
- Mutuelle
- Primes ou 13e mois
- Intéressement
Dans l’annonce
2 275 €
brut par mois, dans l’annonce (La bonne alternance)
Ton minimum légal (apprentissage)
990 €
1 286 € de plus que ton minimum, soit +130 %. En apprentissage, sous 934 € brut, ton net est égal à ton brut.
Le détail du calcul
Base SMIC, apprentissage (d’après ton profil). Ta convention collective peut monter ce minimum.
Sur toute la durée de ton apprentissage (base SMIC)
- 1re année
- 990 € 53 % du SMIC
- 2e année
- 1 139 € 61 % du SMIC
- 3e année
- 1 456 € 78 % du SMIC
Ce qu’en disent les alternants
Aucun alternant n’a encore déclaré son salaire ni laissé d’avis sur cette entreprise.
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Convention collective et sources
Sources
- Montant : l’annonce, publiée sur La bonne alternance.
- Minimum légal : article D6222-26 du Code du travail (apprentissage), articles L6325-8 et D6325-15 (contrat pro). SMIC de 1 867,02 € brut par mois, Arrêté du 22 mai 2026, JO du 24 mai 2026 (revalorisation automatique de 2,41 %).
L’offre en clair, les pièges, comment sortir du lot.
L’annonce telle qu’elle est publiée
Voir sur le site d’origineNous recherchons un(e) Alternant(e) Assistant(e) d'Exploitation souhaitant développer ses compétences dans le domaine de la logistique et de l'exploitation. Accompagné(e) par nos équipes, vous participerez activement au bon fonctionnement des opérations et contribuerez à la performance de notre activité. Vos missions principales : Sous la supervision de votre tuteur, vous serez amené(e) à : - Participer à la coordination des opérations de réception, stockage et préparation des commandes tout en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité ; - Assurer le suivi des flux de marchandises au sein de l'entrepôt ; - Contribuer à la planification et l'optimisation des tournées de livraison ; - Participer à l'analyse des mouvements de stock afin d'en garantir la fiabilité et d'anticiper les risques de rupture ; - Aider à la gestion des litiges et au suivi des relations avec les clients et fournisseurs ; - Participer à l'amélioration continue des processus d'exploitation et à la mise en place d'actions correctives. Ce que nous vous proposons : Parce que l'engagement de nos équipes mérite une reconnaissance à la hauteur des exigences du poste, nous proposons un package de rémunération attractif et motivant : - Rémunération selon % du SMIC applicable dans votre contrat d'apprentissage - Une prime annuelle sous condition d'un an d'ancienneté et de présence au 31 décembre de l'année civile concernée ; - Une participation aux résultats de l'entreprise, permettant à chacun de bénéficier de la performance collective et de contribuer pleinement à la réussite commune ; - Une mutuelle avantageuse prise en charge à 80 % par l'employeur (ALAN) ; - Des avantages CE via la plateforme WiiSmile, avec une participation employeur de 15 € par mois ; - De réelles perspectives d'évolution à l'issue de votre alternance. Compétences attendues : Vous préparez une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 en Logistique, Transport ou Gestion des Opérations et vous recherchez une alternance vous permettant d'acquérir une expérience concrète sur le terrain. Vous êtes reconnu(e) pour être : - Votre sens de l'organisation et votre rigueur ; - Votre réactivité et votre capacité d'adaptation ; - Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe ; - Votre capacité à gérer les priorités et les imprévus. Vous maîtrisez les outils informatiques courants et avez un intérêt marqué pour les métiers de la logistique, du transport et de la gestion des flux.
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ProLes questions qu’on te posera sur ce poste, et comment y répondre.
