décodeManager de secteur en alternance (Bac+3) (H/F)
CARREFOUR EVREUX · Évreux · La bonne alternance · publiée il y a 1 semaine
- Paie
- Salaire non chiffréNon précisé · montant non précisé
- Où
- ÉvreuxVoir le trajet
- Rythme
- À demander
- Contrat
- Contrat pro
Sans chiffre garanti
Non précisé
pas de montant dans l’annonce : c’est ton minimum légal
Ton minimum légal (contrat pro)
1 307 €
L’employeur ne peut pas payer moins. Pose la question du salaire exact à l’entretien.
Le détail du calcul
Minimum calculé pour un contrat de professionnalisation, comme l’indique l’offre, sur la base du SMIC. Certaines conventions (banque, BTP, Syntec…) ont leur propre grille d’alternants, plus favorable : ton minimum peut être plus haut.
Ce qu’en disent les alternants
Aucun alternant n’a encore déclaré son salaire ni laissé d’avis sur cette entreprise.
Tu y es passé ? Déclare ton salaire, anonymement
Convention collective et sources
Sources
- L’annonce (La bonne alternance) ne donne pas de montant chiffré.
- Minimum légal : article D6222-26 du Code du travail (apprentissage), articles L6325-8 et D6325-15 (contrat pro). SMIC de 1 867,02 € brut par mois, Arrêté du 22 mai 2026, JO du 24 mai 2026 (revalorisation automatique de 2,41 %).
Un clic : l’offre résumée en clair, les points forts, les pièges et comment sortir du lot.
L’annonce telle qu’elle est publiée
Voir sur le site d’origineRESPONSABILITÉS : Cette alternance est conçue comme un véritable parcours de professionnalisation. Accompagné(e) par votre tuteur, vous développerez progressivement les compétences nécessaires pour piloter un secteur commercial et manager une équipe. Au fil de votre montée en compétences, vous serez amené(e) à : - Accueillir, accompagner et satisfaire les clients. - Développer la performance commerciale de votre secteur. - Garantir la disponibilité des produits et l'attractivité des rayons. - Participer à la gestion des stocks, des commandes et des approvisionnements. - Analyser les résultats et suivre les indicateurs de performance. - Organiser l'activité quotidienne de votre secteur. - Animer, accompagner et faire progresser les équipes. - Participer aux décisions visant à améliorer la satisfaction client et la performance économique du magasin. Cette expérience vous permettra d'acquérir une vision globale du fonctionnement d'un magasin et de développer progressivement les compétences attendues d'un futur manager. PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez un Bac+3 en alternance dans les domaines du commerce et du management (Commerce Retail, Responsable d'Etablissement Marchand, etc). Vous souhaitez évoluer vers des fonctions de management et prendre des responsabilités au sein d'une enseigne reconnue. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre sens du commerce et de la relation client - Votre goût du challenge et des résultats - Votre leadership et votre esprit d'équipe - Votre capacité d'organisation - Votre curiosité et votre envie d'apprendre - Votre implication et votre sens des responsabilités Une première expérience dans le commerce ou la grande distribution constitue un atout, mais c'est avant tout votre motivation, votre potentiel et votre envie d'évoluer qui feront la différence.