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PV SENIORIALES PROMOTION ET COMMERCIALISATION · Toulouse · La bonne alternance · publiée il y a 5 jours
- Paie
- Salaire non chiffréNon précisé · montant non précisé
- Où
- ToulouseVoir le trajet
- Rythme
- À demander
- Contrat
- Apprentissage
Sans chiffre garanti
Non précisé
pas de montant dans l’annonce : c’est ton minimum légal
Ton minimum légal (apprentissage)
990 €
L’employeur ne peut pas payer moins. Pose la question du salaire exact à l’entretien. En apprentissage, sous 934 € brut, ton net est égal à ton brut.
Le détail du calcul
Minimum calculé pour un contrat d’apprentissage, comme l’indique l’offre, sur la base du SMIC. À ton âge, si la convention collective fixe pour ton poste un salaire minimum (SMC) supérieur au SMIC, c’est lui qui sert de base : ton minimum peut être plus haut.
Sur toute la durée de ton apprentissage (base SMIC)
- 1re année
- 990 € 53 % du SMIC
- 2e année
- 1 139 € 61 % du SMIC
- 3e année
- 1 456 € 78 % du SMIC
Ce qu’en disent les alternants
Aucun alternant n’a encore déclaré son salaire ni laissé d’avis sur cette entreprise.
Tu y es passé ? Déclare ton salaire, anonymement
Convention collective et sources
Convention collective
IDCC 1512. Si elle fixe un salaire minimum conventionnel (SMC) plus élevé que le SMIC, ou une grille propre aux alternants, ton salaire minimum est calculé dessus : vérifie la grille avant de signer.
Sources
- L’annonce (La bonne alternance) ne donne pas de montant chiffré.
- Minimum légal : article D6222-26 du Code du travail (apprentissage), articles L6325-8 et D6325-15 (contrat pro). SMIC de 1 867,02 € brut par mois, Arrêté du 22 mai 2026, JO du 24 mai 2026 (revalorisation automatique de 2,41 %).
- Convention collective : annuaire des entreprises (recherche-entreprises.api.gouv.fr), d’après les déclarations de l’employeur.
Un clic : l’offre résumée en clair, les points forts, les pièges et comment sortir du lot.
L’annonce telle qu’elle est publiée
Voir sur le site d’origine<p><strong>Quel type de poste ?</strong> </p><p>- Poste situé à : Toulouse (31)</p><p>- Temps de travail = 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi</p><p>- Rémunération mensuelle brute : selon les conditions du contrat d'apprentissage </p><p>- Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, participation aux frais de transports, mutuelle d'entreprise, prime de participation, CSE</p><p>- Date d’entrée : au plus tôt</p><p> </p><p><strong>Quelles sont les missions ?</strong> </p><ul><li>Participer à l’élaboration et au suivi du budget prévisionnel.</li><li>Contribuer à la production des reportings mensuels et tableaux de bord.</li><li>Analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations.</li><li>Participer à l’amélioration des outils de pilotage et des procédures de contrôle.</li><li>Collaborer avec les opérationnels pour fiabiliser les données financières.</li><li>Préparer des analyses ponctuelles à la demande de la direction.</li></ul><p></p>