Chauffeur SPL H/F (H/F)
GROUPEMENT D'EMPLOYEURS INDUSTRIE DE LA CHAMPAGNE · Sommepy-Tahure · La bonne alternance · publiée il y a 5 jours
- Paie
- Salaire non chiffréNon précisé · montant non précisé
- Où
- Sommepy-TahureVoir le trajet
- Rythme
- À demander
- Contrat
- Contrat pro
Les avantages
- Intéressement
Sans chiffre garanti
Non précisé
pas de montant dans l’annonce : c’est ton minimum légal
Ton minimum légal (contrat pro)
1 307 €
Jamais moins. Demande le montant exact en entretien.
Le détail du calcul
Base SMIC, contrat pro (d’après l’offre). Certaines conventions (banque, BTP, Syntec…) paient plus.
Ce qu’en disent les alternants
Aucun alternant n’a encore déclaré son salaire ni laissé d’avis sur cette entreprise.
Tu y es passé ? Déclare ton salaire, anonymement
Convention collective et sources
Convention collective
IDCC 0650, Métallurgie (IDCC 3248). Si elle fixe un salaire minimum conventionnel (SMC) plus élevé que le SMIC, ou une grille propre aux alternants, ton salaire minimum est calculé dessus : vérifie la grille avant de signer.
Sources
- L’annonce (La bonne alternance) ne donne pas de montant chiffré.
- Minimum légal : article D6222-26 du Code du travail (apprentissage), articles L6325-8 et D6325-15 (contrat pro). SMIC de 1 867,02 € brut par mois, Arrêté du 22 mai 2026, JO du 24 mai 2026 (revalorisation automatique de 2,41 %).
- Convention collective : annuaire des entreprises (recherche-entreprises.api.gouv.fr), d’après les déclarations de l’employeur.
L’offre en clair, les pièges, comment sortir du lot.
L’annonce telle qu’elle est publiée
Voir sur le site d’origineNous recherchons pour l'un de nos adhérent situé à 20 minutes de Mourmelon-le-Grand, un conducteur SPL H/F titulaire du Permis C FIMO, vous êtes disponible ? alors n'hésitez plus. Vos missions : 1. Conduite de poids lourds Assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les itinéraires définis. Veiller à la sécurité des chargements et à la conformité des documents de transport. 2. Navigation et gestion du temps Utiliser des outils de navigation pour optimiser les trajets et réduire les temps de transport. Gérer efficacement son emploi du temps pour respecter les horaires de livraison. 3. Service client Interagir avec les clients lors des livraisons, en assurant un service de qualité et en répondant à leurs questions. Gérer les éventuels litiges ou problèmes rencontrés lors des livraisons. 4. Entretien du véhicule Effectuer des vérifications régulières du véhicule pour garantir son bon état de fonctionnement. Signaler toute anomalie ou besoin d'entretien au responsable. Informations complémentaires : Rémunération selon profil (environ 32K annuel) Temps de travail : 42 heures par semaine, annualisés Horaires en partie de nuit (départ entre 2h et 4h du matin, pour un retour aux environs de midi) indemnités de repas propre au transport Intéressement Indemnités de transport (pour trajet domicile/ entreprise, environ 0,80 € du km avec un maximum de 8€ par jour)
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ProLes questions qu’on te posera sur ce poste, et comment y répondre.