Alternant Chargé de Gestion Immobilière H/F

VILOGIA SOCIETE ANONYME D'HLM · Bordeaux · La bonne alternance · publiée il y a 4 jours

Paie
Plutôt correct, tendance sans montant d’après : grand groupe, métier recherché. Salaire exact à demander, jamais sous ton minimum légalPlutôt correct · grand groupe, métier recherché
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BordeauxVoir le trajet
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Contrat
Alternance

Les avantages

Aucun avantage cité. Demande en entretien.

Sans chiffre garanti

Plutôt correct

pas de montant dans l’annonce ; tendance d’après : grand groupe, métier recherché

Ton minimum légal (apprentissage)

990 €

Jamais moins. Demande le montant exact en entretien. En apprentissage, sous 934 € brut, ton net est égal à ton brut.

Le détail du calcul

Base SMIC, apprentissage (d’après ton profil). Ta convention collective peut monter ce minimum.

Sur toute la durée de ton apprentissage (base SMIC)

1re année
990 € 53 % du SMIC
2e année
1 139 € 61 % du SMIC
3e année
1 456 € 78 % du SMIC

Ce qu’en disent les alternants

Aucun alternant n’a encore déclaré son salaire ni laissé d’avis sur cette entreprise.

Tu y es passé ? Déclare ton salaire, anonymement

Convention collective et sources

Convention collective

IDCC 2150, IDCC 9999. Si elle fixe un salaire minimum conventionnel (SMC) plus élevé que le SMIC, ou une grille propre aux alternants, ton salaire minimum est calculé dessus : vérifie la grille avant de signer.

Sources

  • L’annonce (La bonne alternance) ne donne pas de montant chiffré.
  • Minimum légal : article D6222-26 du Code du travail (apprentissage), articles L6325-8 et D6325-15 (contrat pro). SMIC de 1 867,02 € brut par mois, Arrêté du 22 mai 2026, JO du 24 mai 2026 (revalorisation automatique de 2,41 %).
  • Convention collective : annuaire des entreprises (recherche-entreprises.api.gouv.fr), d’après les déclarations de l’employeur.

L’offre en clair, les pièges, comment sortir du lot.

L’annonce telle qu’elle est publiée

Voir sur le site d’origine

L'alternant(e) chargé(e) de gestion immobilière, sous la supervision de son tuteur, accompagne ses clients tout au long de leur parcours résidentiel : procèdure d'attributions, gestion locative, recouvrement amiable, veille technique. A ce titre, - Il ou elle identifie les logements vacants et gère la chaine d'attribution Mène des actions de communication et de prospection Constitue, instruit et présente les dossiers de candidature en commission d'attribution de logement Organise les visites des logements vacants - Il ou elle accompagne les clients et traite les demandes/réclamations Assure la gestion locative d'un patrimoine et veille à la qualité de service rendue aux clients Conseille et accompagne le client sur son parcours résidentiel Assure la gestion de la vie des baux logements, parkings et annexes sur le plan contractuel et administratif Réalise les états des lieux (entrées et sorties) Conseille le client sur la bonne utilisation des équipements mis à la disposition dans le logement et les parties communes Accompagne et oriente le recouvrement amiable - Il ou elle gère les demandes de travaux Réceptionne et analyse la demande et apporte un premier niveau de réponse Etabli les bons de commande Contrôle et suit la qualité de la prestation de l'entreprise travaux Compétences attendues : Vous préparez un Bac +3 dans le domaine de la gestion immobilière, Votre sens de la relation clients, vos qualités d'organisation, de gestion, d'adaptation, de réactivité seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission. Le permis B est exigé.

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