Décode ouvre l’offre…
Alternant Contrôle de Gestion, Data & Business Intelligence H/F
METALL PARTNERS · BRINDAS · La bonne alternance · publiée il y a 3 jours · Candidature simplifiée
Candidature simplifiée- Paie
- Salaire non chiffréNon précisé dans l’annonce
- Où
- BRINDASVoir le trajet
- Rythme
- À demander
- Contrat
- Alternance
💸 Bonne nouvelle : cette boîte relève de la convention Métallurgie, qui paie les alternants plus que la loi. Pour toi : au moins 1 027 € brut par mois, contre 990 € de minimum légal.
Source : Convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022, titre X, chapitre 6.
Ce qui t’attend chez METALL PARTNERS
Personne ne nous a encore raconté l’intérieur. Tant qu’on ne sait pas, on ne dit rien.
Où tu vas bosser
📍 69126 BRINDAS Calculer mon trajet
Carte © OpenStreetMap
Les avantages
Aucun avantage cité. Demande en entretien.
Salaire en détail
21 ans, 1re année, apprentissage
Sans chiffre garanti
Non précisé
l’annonce renvoie à la grille légale
Ton minimum légal (apprentissage)
990 €
Jamais moins. Demande le montant exact en entretien. En apprentissage, sous 934 € brut, ton net est égal à ton brut.
Le détail du calcul
Base SMIC, apprentissage (d’après ton profil). Ta convention collective peut monter ce minimum.
Sur toute la durée de ton apprentissage (base SMIC)
- 1re année
- 990 € 53 % du SMIC
- 2e année
- 1 139 € 61 % du SMIC
- 3e année
- 1 456 € 78 % du SMIC
Convention collective et sources
Convention collective
Métallurgie (IDCC 3248). Si elle fixe un salaire minimum conventionnel (SMC) plus élevé que le SMIC, ou une grille propre aux alternants, ton salaire minimum est calculé dessus : vérifie la grille avant de signer.
Sources
- L’annonce (La bonne alternance) ne donne pas de montant chiffré.
- Minimum légal : article D6222-26 du Code du travail (apprentissage), articles L6325-8 et D6325-15 (contrat pro). SMIC de 1 867,02 € brut par mois, Arrêté du 22 mai 2026, JO du 24 mai 2026 (revalorisation automatique de 2,41 %).
- Convention collective : annuaire des entreprises (recherche-entreprises.api.gouv.fr), d’après les déclarations de l’employeur.
Ce que tu feras vraiment, les points de vigilance, et comment sortir du lot.
L’annonce telle qu’elle est publiée
Voir sur le site d’origineLieu : Brindas (69126) · Contrat : apprentissage ou professionnalisation, 12 à 24 mois · Démarrage : Dès que possible · Rattaché(e) au Directeur administratif et financier du groupe, vous accompagnez les sociétés du groupe et leurs dirigeants dans le pilotage de leur performance. Vous intervenez sur un périmètre multi-sociétés, au contact direct des DG de filiales, des opérationnels et des commerciaux. Vos missions Clôtures mensuelles et analyse de la performance • Participer à la préparation des clôtures mensuelles avec l'équipe comptable. • Analyser les écarts entre le prévisionnel et le réalisé, et proposer des plans d'actions correctifs. Reporting et outils d'aide à la décision • Produire, fiabiliser et diffuser les tableaux de bord via Power BI auprès des opérationnels et des commerciaux. • Être le relais des DG de filiales pour leurs besoins d'analyse. • Contribuer à l'amélioration des outils (Excel avancé, ERP, Power BI) et à la fiabilité des reportings. Budgets et prévisions • Participer à l'élaboration des budgets annuels. • Mettre à jour les prévisions financières (reforecasts). Votre profil • Formation Bac+4/Bac+5 en contrôle de gestion, audit ou finance (Master CGAO, DSCG, école de commerce), en alternance. • Bonne maîtrise d'Excel ; une première pratique de Power BI ou d'un ERP est un plus. • , esprit d'analyse et goût pour les chiffres. • et : vous échangerez avec des dirigeants et des équipes terrain. Ce que nous offrons • Une vision complète du contrôle de gestion d'un groupe multi-sociétés. • Une réelle et un accès direct à la direction financière et aux DG. • Rémunération selon la grille légale de l'alternance [ou montant à préciser]. Pour postuler : envoyez votre CV et votre calendrier d'alternance à emxxx@xxx.fr
Bullshit Bingo
2 / 9
- Environnement dynamique
- Polyvalent(e)
- Autonome
- Force de proposition
- Esprit d’équipe
- Sous pression
- Esprit start-up
- Salaire selon profil
- Rythme soutenu
Rigueur
Les erreurs se voient vite ici. Relis-toi deux fois.Aisance relationnelle
Tu parleras à beaucoup de monde, souvent à l’oral.force de proposition
On attend tes idées, pas seulement que tu exécutes. Prépare-en une pour l’entretien.autonomie
On te laissera souvent seul ou seule. Demande qui est ton tuteur et à quelle fréquence tu le vois.
Ce que ces formules veulent souvent dire, pas un avis sur cette entreprise.
Prépa entretien
Les questions qu’on te posera sur ce poste, et comment y répondre.