Décode ouvre l’offre…
Décode ouvre l’offre…
ALDES · Vénissieux · La bonne alternance · publiée il y a 3 jours
💸 Bonne nouvelle : cette boîte relève de la convention Métallurgie, qui paie les alternants plus que la loi. Pour toi : au moins 1 027 € brut par mois, contre 990 € de minimum légal.
Source : Convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022, titre X, chapitre 6.
Personne ne nous a encore raconté l’intérieur. Tant qu’on ne sait pas, on ne dit rien.
📍 Centre de 69200 Vénissieux : l’annonce ne donne pas l’adresse exacte, demande-la avant l’entretien. Calculer mon trajet
Carte © OpenStreetMap
Aucun avantage cité. Demande en entretien.
21 ans, 1re année, apprentissage
Sans chiffre garanti
Non précisé
pas de montant dans l’annonce : c’est ton minimum légal
Ton minimum légal (apprentissage)
990 €
Jamais moins. Demande le montant exact en entretien. En apprentissage, sous 934 € brut, ton net est égal à ton brut.
Base SMIC, apprentissage (d’après ton profil). Ta convention collective peut monter ce minimum.
Métallurgie (IDCC 3248). Si elle fixe un salaire minimum conventionnel (SMC) plus élevé que le SMIC, ou une grille propre aux alternants, ton salaire minimum est calculé dessus : vérifie la grille avant de signer.
Ce que tu feras vraiment, les points de vigilance, et comment sortir du lot.
Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, et sous la responsabilité du Responsable des Services Technologiques, vous participerez activement à la sécurisation de notre système d'information, à la protection des données ainsi qu'au renforcement de notre gouvernance en matière de cybersécurité. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : - Surveiller et analyser les événements de sécurité, notamment les alertes, les tentatives de phishing et les vulnérabilités identifiées, afin de contribuer à la prévention des risques. - Participer au suivi et à l'amélioration des dispositifs de protection du SI, en réalisant des contrôles réguliers et en contribuant à la mise en oeuvre des actions correctives. - Contribuer à la gouvernance de la cybersécurité, à travers l'actualisation des politiques, des procédures, des référentiels et des tableaux de bord de suivi. - Accompagner les démarches de conformité et de protection des données, notamment dans le cadre du RGPD, des audits, du suivi des plans d'action et de la préparation des comités de pilotage. - Participer à la cartographie et à la sécurisation du système d'information, en intervenant sur les applications, les flux, la gestion des identités et des accès, les noms de domaine ainsi que les services exposés sur Internet. - Contribuer aux projets de sécurisation des services numériques et des produits connectés, en intégrant les exigences de cybersécurité et de conformité. - Participer à l'automatisation des contrôles et des tâches récurrentes, notamment par le développement et l'utilisation de scripts, afin d'optimiser les processus de sécurité. Compétences attendues : Issu d'un Bac +3 en informatique, cybersécurité ou administration des systèmes et réseaux : - Vous maîtrisez les protocoles TCP/IP - Vous êtes à l'aise avec les environnements Microsoft et Linux - Vous êtes curieux(se), (se) et motivé(e), avec une envie d'apprendre et développer vos compétences en cybersécurité. Alors ce poste est fait pour vous ! Nous vous proposons : - Un environnement de travail collaboratif et portant un haut niveau d'expertise - Une entreprise soucieuse de son impact sociétal et environnemental - Une entreprise familiale aux valeurs humanistes - Un parcours d'intégration complet et efficace à votre arrivée - Une forte notoriété auprès de nos clients, au travers d'une marque française reconnue pour la technicité et la qualité de ses produits - Des parcours de formation personnalisés - Des opportunités d'évolutions en interne au sein du groupe Aldes ! Notre processus de recrutement : Le manager prendra directement contact avec vous afin de prévoir un entretien de recrutement. Vos données personnelles sont collectées et traitées conformément au RGPD. Elles sont utilisées exclusivement dans le cadre de ce recrutement et ne sont en aucun cas transmises à des tiers non autorisés.
rigoureuxLes erreurs se voient vite ici. Relis-toi deux fois.
Ce que ces formules veulent souvent dire, pas un avis sur cette entreprise.
Les questions qu’on te posera sur ce poste, et comment y répondre.